Análisis de Red Organizacional + Matriz Nine Box

Mapeo de Influencia, Colaboración y Talento • People Analytics

Datos sintéticos para demostración

Tipo de Análisis

Vista General: Todas las conexiones (colaboración + consultas + inspiración) en un solo grafo

Colaboración: Vínculos de trabajo directo para coordinar y entregar resultados

Consultas Técnicas: Vínculos de asesoramiento técnico y resolución de dudas

Inspiración: Vínculos de influencia motivacional y liderazgo informal

Red organizacional: conjunto de personas (nodos) y vínculos (aristas) que representan flujos de colaboración, consulta e inspiración.

Selecciona una persona en el gráfico

Densidad

—

Dist. Media

—

Personas

—

Conexiones

—

Matriz de evaluación que cruza potencial (eje Y) con desempeño (eje X) para identificar talento clave.

POTENCIAL

DESEMPEÑO

Bajo Desempeño
Alto Potencial

Alto Desempeño
Alto Potencial

Bajo Desempeño
Bajo Potencial

Alto Desempeño
Bajo Potencial

Selecciona un punto en el Nine Box